Co możemy zrobić?
Przewodnik ten adresowany jest przede wszystkim do pracowników i pracownic, którym zależy na dobrych miejscach pracy w ich własnym zakładzie. Dlatego też w niniejszym rozdziale skupiamy się na działaniach możliwych do podjęcia z poziomu pracownika.
Szukać będziemy kolejno odpowiedzi na pytania: Co możemy zrobić by przeciwdziałać problemom w miejscu pracy i zbudować solidną bazę dla wdrażania idei godnej pracy? Co możemy zrobić w sytuacji kryzysowej, kiedy doświadczamy naruszania naszych praw? Co możemy zrobić, by aktywnie wpływać na jakość miejsc pracy i dążyć do wdrożenia pożądanych przez nas zmian na poziomie zespołu, zakładu czy branży?
